Vulkanutbruddet på Island har produsert aske og partikler som de siste dagene har spredt seg over store deler av Europa.

Arbeidstakers ansvar

Dette har medført at luftrommet over Norge og store deler av Europa for øvrig har vært stengt. Fortsatt er flytrafikken i deler av Norge og Europa rammet.

Mange barnehager opplever derfor at ansatte som har vært på ferie, eller vært ute og reist i annet ærend, ikke har klart å komme seg på jobb som planlagt denne uken. Men hvilke rettigheter har disse arbeidstakerne?

Arbeidsgiver har ikke noen plikt til å utbetale lønn til arbeidstakere som ikke er på jobb som følge av problemene askeskyen har skapt. Det er arbeidstaker som bærer risikoen ved å komme seg tilbake til arbeidsstedet.

Permisjon, avspasering, ferie

Når ansatte ikke kommer på jobb, eller blir forsinket til jobb som følge av fly, tog, buss eller andre transportproblemer er det derfor helt opp til arbeidsgiver å vurdere hvordan de vil løse situasjonen.

Alternativene vil være permisjon med lønn, permisjon uten lønn, avspasering eller feriedag. PBL oppfordrer hver enkelt barnehage til å ta en vurdering på hva de vil gjøre.

Dersom barnehagen har ytterligere spørsmål rundt dette, kan du ta kontakt med Private Barnehagers Landsforbund.